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企业五故降薪，取不到证据怎么办
更新时间：2022-03-28 11:32:15
问题描述：
企业五故降薪，取不到
证据
怎么办
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11位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
吴国公律师
服务地区：广东-广州
130-4804-4663
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你好 可以向劳动局举报的L
2022.03.28 11:32:15
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威法律师
服务地区：广东-广州
133-1620-9011
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你好，发生在哪里？广州吗
2022.03.28 09:10:38
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首先公司擅自对你做出降薪的行为是违反《
劳动合同法
》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功，建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相关的证据，直接申请
劳动监察
单位介入或者申请
劳动仲裁
，对仲裁结果不服还可以向人民法院起诉。
2022.03.28 06:15:11
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杨大伟律师
服务地区：广东-广州
你好，降薪幅度在多少呢
2022.03.28 08:51:16
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唐程义律师
服务地区：广东-广州
你好跟据你所描述劳动制裁
2022.03.28 09:23:07
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张炜律师
服务地区：广东-广州
你好，可以申请劳动仲裁的，企业五故降薪
2022.03.28 09:28:24
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揭志文律师
服务地区：广东-广州
企业无故降薪，怎么会取不到证据
2022.03.28 09:28:43
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王带律师
服务地区：广东-广州
您好，根据你刚刚向我咨询的问题，根据我们处理劳动纠纷的经验，都可以最大限度的主张劳动权益。一般来说，只要证据充分，适用法律正确，劳动者的权益一般会得到支持。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2022.03.28 09:46:33
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华荣律师
服务地区：广东-广州
如果企业故意降薪你可以申请仲裁处理
2022.03.28 10:18:52
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吴坚兴律师
服务地区：广东-广州
可以拿之前的工资收入和降薪后的收入做对比,以此为证据
2022.03.28 10:36:36
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知荣律师
服务地区：广东-广州
你好，建议还是收集证据后，才可以申请仲裁的。
2022.03.28 10:59:48
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