基本工资上调，岗位工资就下降了，这样合法吗

更新时间：2022-03-25 16:30:14

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

胡标新律师
服务地区：广东-深圳 133-1297-9105

咨询我

【法律意见】
　　岗位变更，工资降低是否违法：
1，如果用人单位与劳动者协商一致，变更劳动合同的内容的，就不违法；
2，如果是用人单位未与劳动者协商，单方面决定调整其岗位和工资待遇的，就违反我国《劳动合同法》的相关规定；
3，劳动者与用人单位发生劳动争议的，原则上，应自争议发生之日起，一年内向用人单位所在地的劳动部门申请劳动仲裁；
4，对劳动仲裁结果不满意的，可以向当地人民法院起诉。
【法律依据】
《劳动合同法》的相关规定：
　　第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
　　劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
　　第十七条劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
（三）劳动合同期限；
（四）工作内容和工作地点；
（五）工作时间和休息休假；
（六）劳动报酬；
（七）社会保险；
（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
　　劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
　　变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

2022.03.25 11:04:14

点赞
广东聚生缘律师
服务地区：广东-深圳 180-3805-3449

咨询我

基本工资是深圳规定的最低工资吗，这个要详细的分析。

2022.03.25 11:20:43

点赞
张宇律师
服务地区：广东-深圳 191-2994-2286

咨询我

你好，当时是怎么约定的，是否有签劳动合同

2022.03.25 14:57:38

点赞
安寅律所律师
服务地区：广东-深圳 185-2956-1919

咨询我

你好，请问现在是怎么了呢，给您降薪了吗

2022.03.25 10:26:25

点赞
吴名取律师
服务地区：广东-广州 130-0203-5008

咨询我

你好，不合法，可以据此抗辩，起诉主张。

2022.03.25 13:54:32

点赞
广东天磊律所律师
服务地区：广东-深圳 177-2474-1392

咨询我

你好，这个是不可以的，看你具体的岗位的

2022.03.25 16:30:14

点赞
广东商达律所律师
服务地区：广东-深圳 133-1653-0753

咨询我

您好您这边可以到劳动局仲裁

2022.03.25 09:52:47

点赞
饶婷婷律师
服务地区：广东-深圳 134-1864-7121

咨询我

你好，没给你降薪就可以

2022.03.25 09:45:27

点赞
找法网咨询顾问
已帮助296460 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

用人单位单方给劳动者降工资的做法是违法的。调整工资水平，必须建立在与劳动者协商并取得劳动者书面同意的基础上，否则，单方将定工资水平属于违反劳动法规定的行为

2022.03.25 10:40:02

点赞
罗燕凤律师
服务地区：广东-深圳

具体是怎样？降了多少工资

2022.03.25 09:48:44

点赞
威法律师
服务地区：广东-深圳

你好跟据你所描述可以索要赔偿

2022.03.25 09:50:38

点赞
张梅律师
服务地区：广东-深圳

你好！你的综合工资有没有减少？

2022.03.25 10:03:07

点赞
胡长明律师
服务地区：广东-深圳

你好，这是不合法的可以通过诉讼程序

2022.03.25 10:21:27

点赞
广东华然律师
服务地区：广东-深圳

你好，很高兴为您解答，无故降薪是不合法的，可维权。

2022.03.25 10:43:03

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。