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不想签劳动合同,劳务合用最长期限有要求吗,可以签三年吗?
更新时间:2022-03-20 03:37:45
问题描述:
单位想聘用人员负责经营管理,不想签劳动
合同
,可以签劳务合用吗?劳务合用最长期限有要求吗,可以签三年吗?
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劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以,可以约定三年可以约定五年,但是如果没有约定劳动合同期限的话,那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同,并且约定劳动合同期限,如果不高于一年的期限的话,试用期不能够长于三个月。
2022.03.20 03:37:45
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