你好我是12月到这家公司上的班，到现在都没有发工资，请问这是不是算反劳动法吗

更新时间：2022-03-09 10:56:39

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你好我是12月到这家公司上的班，到现在都没有发工资，请问这是不是算反劳动法吗

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一旦发生纠纷，工资条可以作为员工在这个公司的收入证明及其他明细证明，还能够监督企业及时发放工资。

2022.02.28 23:35:55

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郑斐戈律师
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您好，我是上海九泽律师事务所的律师，根据您的问题，回答如下：是的，您可以劳动仲裁

2022.03.01 14:25:49

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王珂律师
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有劳动纠纷可以向劳动监察大队投诉或者劳动仲裁，对仲裁结果不服可以起诉至法院。

2022.03.09 10:56:39

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徐孝乐律师
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如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，

2022.03.01 11:16:22

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荣兆栋律师
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是否签劳动合同，约定发薪日是什么时候？

2022.03.01 09:45:00

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龚卿律师
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是的，可以进行劳动仲裁，具体什么情况

2022.03.01 15:37:04

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马菊镁律师
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是违法行为，可以向相关部门投拆。

2022.03.01 09:00:14

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任涌律师
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违法的，涉嫌严重违法了啊

2022.02.28 18:56:49

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闫勇律师
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拖欠工资属于违反劳动法

2022.02.28 19:47:12

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科韵律师
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公司拖欠员工工资可以申请劳动仲裁

2022.02.28 19:38:01

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荣兆栋律师
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拖欠工资都违法劳动法，可以劳动仲裁

2022.03.01 10:14:21

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唐力泉律师
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你好，请问是否签署过劳动合同？

2022.03.01 11:12:16

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上海浩锦律师
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您好，麻烦情况再说完整点。您描述的内容我们还无法给您准确意见，谢谢。

2022.03.02 12:58:55

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