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签了一份协议，如果不去上班要赔3万多的违约金，这合法吗
更新时间：2022-12-03 17:55:17
问题描述：
在职业中专读书，签了一份协议，说是毕业之后一定要去某个工厂上班3年，如果不去上班要赔3万多的
违约金
，这合法吗
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
王小义律师
服务地区：浙江-宁波
182-6749-7596
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不合法的，这样并不合理，可以解除
2022.01.06 19:27:56
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你好，我在职业中专就读，与某公司签了一份协议，大致内容为，我在其与职业中专合作创办的班级读书，在就读期间公司负责我们的伙食与一切学杂费，条件是我们毕业之后要去公司创办的工厂打工3年，如诺不去或者不满3年离职，就得赔付公司2万元违约金及在校期间的所有公司为我们的花费大概1万多元，请问这样合法吗
2022.01.06 20:52:01
这样并不合法，最好委托律师起诉
2022.01.07 08:28:55
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用人单位在一年以上未签订劳动
合同
的，劳动者可以要求赔偿，可以要求单位从不签约的第二个月起，向本人支付十一个月的每月双倍工资，且视为双方签订了无固定期限的劳动合同。
2022.12.03 17:55:17
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