提交离职申请后，公司以各种理由为难，逼提前离职，该怎么处理

更新时间：2022-12-04 06:52:46

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徐婕律师
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你好，如果你真的想离职，公司是可以提前批准的。

2021.12.17 16:01:21

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我五年节假日上班，没加班费，以此提出离职，公司就想损招，逼我提前离开，然后以矿工为名扣工资开出，一个月，他们有的是借口，公司有先例，说白了，他们不想拿补偿金。我该怎么办？

2021.12.17 16:11:16

加班不给加班费，你可以去申请劳动者仲裁，要求公司按照劳动法规定补偿你加班费。旷工开除乱扣工资也可以去劳动局投诉的。

2021.12.20 10:50:12
窦娟律师
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你的离职理由是什么呢

2021.12.18 13:32:38

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如果员工提前一个月书面申请离职，不需要公司批准，即使公司不放人也可以按规定处理好工作交接，并要求公司配合办理离职手续，否则可以去劳动局投诉公司。一般员工提前三十日书面通知单位的，到期后可解除劳动合同。

2022.12.04 06:52:46

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