试用期离职工资怎么算，员工试用期辞职工资怎么计算

更新时间：2021-12-10 13:34:21

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试用期离职工资怎么算，员工试用期辞职工资怎么计算

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您好，一般是按照合同约定的报酬支付。

2021.12.10 11:10:45

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杨炯律师
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你好，一般按照实际工作时间计工资

2021.12.10 13:34:21

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　　员工试用期辞职工资一般根据当月的实际出勤天数、当月工资、以及当月因出勤天数进行计算。比如当月工资是3000，实际出勤数是20，因出勤天数是22天，那么当月工资就是3000除以22乘以20。
　　法律依据
　　《劳动合同法》第三十条
　　用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2021.12.10 11:10:03

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华荣律师
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请问是存在劳动纠纷需要解决吗

2021.12.10 11:09:35

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