劳动纠纷，员工不愿意调岗

更新时间：2021-12-12 11:20:46

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劳动纠纷，员工不愿意调岗

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邓庆奋律师
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变更员工工作岗位的，应当与员工协商一致。未与员工协商一致的，员工可以予以拒绝，因此解除劳动关系的，员工可要求赔偿金。

2021.12.09 20:29:17

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梁广宙律师
服务地区：广东-广州 139-2878-7639

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这个可以拒绝调岗啊，如果他到时候产生钓竿，你可以以此为理由提出解除劳动关系，要求给经济补偿金。

2021.12.10 06:24:25

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姚厅律师
服务地区：广东-广州 152-1731-8434

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如果是正常的调岗，而且没有降薪，则属于合法调岗，员工应当服从，否则可以解雇。

2021.12.12 11:20:46

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唐海燕律师
服务地区：广东-广州 139-2885-7323

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如果员工不愿意调岗的话是可以协商的辞退的。

2021.12.10 11:41:33

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吴名取律师
服务地区：广东-广州 130-0203-5008

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您好，可以结合你的实际内容确定。

2021.12.09 19:28:03

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陈世炫律师
服务地区：广东-广州 135-7055-8279

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你好，调岗需要双方协商一致的了

2021.12.09 20:47:07

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威法律师
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你好，你是属于公司的老板吗？

2021.12.09 18:39:32

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、公司没有正当理由强制调整员工岗位,若员工不同意就可以按规定解除与公司的劳动合同,并且按规定得到一定的经济补偿。

2021.12.10 09:10:50

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华荣律师
服务地区：广东-广州

您好，请问这边是用人单位吗

2021.12.09 18:49:44

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揭志文律师
服务地区：广东-广州

你好可以通过仲裁来维护权益A

2021.12.09 18:50:02

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封华清律师
服务地区：广东-广州

你好，员工不愿意调岗工作多久了

2021.12.09 19:02:32

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李放律师
服务地区：广东-广州

如果有签订劳动合同，这样的事情还是好处理的

2021.12.09 20:52:09

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余金桥律师
服务地区：广东-广州

你好！这个问题，也需要结合你们之间的合同约定，也要结合法律规定。如果是合理的，员工必须服从。

2021.12.09 23:39:55

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刘毅律师
服务地区：广东-广州

你要看他提起你那个离职没有？

2021.12.10 09:58:30

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知荣律师
服务地区：广东-广州

那你们跟员工签订的劳动合同上是否有相关的约定呢？

2021.12.10 10:56:47

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