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工作一个月半月还没签劳动合同，发现怀孕有流产征兆需要保胎，想辞职的话多久才可以离职？
更新时间：2022-12-04 11:35:58
问题描述：
工作一个月半月还没签劳动
合同
，发现怀孕 有流产征兆需要保胎，想辞职的话 多久才可以离职？
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
2021.12.09 01:12:31
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没签劳动合同的女职工怀孕后一般不可以随时离职。如果该女职工是正式员工，需要提前三十日书面向单位提出辞职；如果是试用期的员工，需要提前三日通知单位；或者在与单位协商一致后离职。单位如果有严重侵权行为的，女职工可以依法立即离职。
2022.12.04 11:35:58
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