在厂里上班，没签劳动合同，现在发生了工伤，老板不承认是他员工，工资还不给，该怎么办？

更新时间：2021-11-16 11:58:01

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在厂里上班，没签劳动合同，现在发生了工伤，老板不承认是他员工，工资还不给，该怎么办？

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史林红律师
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上班多久了，有没有证据和单位有劳动关系，如果有的话可以确认劳动关系或者直接申报工伤

2021.11.10 13:56:49

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秦宇律师
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需要看具体情况，准备其他的劳动关系的证据，申请认定工伤，再鉴定后赔偿

2021.11.10 14:05:25

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时龙律师
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你好，建议委托律师进行工伤认定并进行索赔

2021.11.12 17:35:13

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张真睿律师
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你好，先确认劳动关系再申请工伤认定

2021.11.10 15:18:58

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吴新玉律师
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搜集劳动关系证明申请工伤

2021.11.16 11:58:01

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钱威律师
服务地区：江苏-常州

您好，您工作了多长时间呢

2021.11.10 14:17:35

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刘陆琴律师
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可以走仲裁然后申请工伤认定

2021.11.10 17:07:43

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周慧律师
服务地区：江苏-无锡

你好，如果单位老板不承认，你需要现申请劳动关系确认，确认以后才能进行劳动能力等级鉴定，根据鉴定的结果主张赔偿。

2021.11.10 22:18:22

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沈萍律师
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这种情况下，你要先申请劳动仲裁，确认你们之间有事实劳动关系。并可主张工资。

2021.11.11 09:44:16

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陆浩星律师
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这种情况，你先咨询一下劳动仲裁委

2021.11.11 10:43:19

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丁力律师
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这种情况只能打官司处理，打官司处理，

2021.11.11 12:16:55

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