从上一个公司正常离职以后,工资一直没有结清,之前给老板打电话还给工资,这种情况下该怎么办

更新时间:2022-12-05 07:37:15
问题描述:
从上一个公司正常离职以后,工资一直没有结清,之前给老板打电话还给工资,现在打电话要不就是有事,要不就不接电话,这种情况下该怎么办
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2021.11.04 19:10:09
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    如果劳动者辞职后老板不给算结工资的,劳动者可以与老板积极协商;协商不成的,可以去向调解组织申请调解;去劳动仲裁委提请仲裁;或者依法去法院起诉或者申请支付令。
    2022.12.05 07:37:15
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  • 管建涛律师
    服务地区:河北-石家庄
    可以到劳动监察举报投诉,或者申请劳动仲裁
    2021.11.05 09:56:51
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已经辞职了 ,老板拖着工资不发 ,打电话不接,信息不回
老板不发工资一拖再拖的解决办法如下: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、可以到当地劳动局、人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工
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你好离职之后公司说过段时间支付工资,但是到现在还一直未支付工资 ,打电话给老板不接,信息也不回,我应
您好,如发现用人单位有违规不支付工资的行为可以收集证据到劳动局投诉处理,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
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你好,在吗,我工资要不回来,打电话也接就是不给钱,
用人单位不发工资的,劳动者可先与用人单位协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
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老板不发工资,,,打电话不接,发短信不回。应该怎么办
老板不发工资的,劳动者可以先协商处理,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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老板要我走不给工资,你离职的话不同意,然后他也不同意让我走,还是说是老板扣的,店长不给工资,这个工资
用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的,应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。因劳动者过错造成用人单位直接经济损失,依法应当承担赔偿责任
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老板拖欠工资,没有签合同,该如何维权?
可以通过劳动仲裁请求仲裁机关处理
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由于工作受伤,雇主扣了我的工资怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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如果合伙人不支付拖欠工资怎么办?
你好,《劳动合同法》规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。具体可以找律师详谈。
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