工厂搬迁员工不去怎么补偿

更新时间：2021-11-10 20:54:14

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工厂搬迁员工不去怎么补偿

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荣兆栋律师
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经济补偿金的计算方式是月平均工资*司龄（按年计算），也就是说你在该用人单位工作了1年，就有1个月的月平均工资，不满1年算1年，不满半年算半年。

2021.10.30 18:06:58

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高昆伦律师
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您好，如果的确无法前往的，可以撤销合同，主张经济补偿

2021.10.30 17:29:30

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王磊律师
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工厂搬迁员工不去怎么补偿？你好，单位又给你协商吗

2021.10.30 18:01:08

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苗伟律师
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您好，现再单位有没有跟你们谈这个补偿方面的问题

2021.10.31 09:56:00

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胡美凤律师
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如果是跨省市搬迁，员工不去要支付经济补偿金。

2021.10.30 22:18:08

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寅清律师
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这边可以要求公司按照工作年限给到N+1补偿

2021.10.30 16:52:36

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上海锦政律师
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您好2这种情况一般都是N+1赔偿的

2021.10.30 17:09:06

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郑斐戈律师
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你好，按照工作年限支付经济补偿金

2021.10.30 17:20:28

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徐孝乐律师
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首先就是要求经济补偿金的问题

2021.11.10 20:54:14

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龚卿律师
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你好，看具体情况搬迁赔偿

2021.10.30 20:28:40

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你好公司违约可以劳动仲裁主张赔偿

2021.10.30 18:05:25

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蒋翔律师
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工作多长时间了可以说一下吗

2021.10.30 17:06:59

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章进律师
服务地区：上海-上海

你好，公司搬迁，员工不去，可以按照工作年限

2021.10.30 17:08:10

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陆兵律师
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你好，可以主张工龄一年补偿一个月工资

2021.10.30 17:24:02

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张昌伟律师
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工厂搬迁员工不去的补偿是通过搬迁对员工进行补偿

2021.10.30 17:42:47

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龚玲律师
服务地区：上海-上海

你好，要看新的地址距离如何，是不是远，不远的不用赔偿。

2021.10.30 18:21:04

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华荣主任律师
服务地区：上海-上海

你好，是跨市区么，可以说下

2021.11.01 09:49:38

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