未签劳动合同,主动离职时,公司若是不结清工资,而且加班没有加班费,怎么解决呢

更新时间:2022-12-05 14:46:52
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您好,未签劳动合同,主动离职时,公司若是不结清工资,而且加班没有加班费,怎么解决呢
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  • 吕柳玲律师
    服务地区:广西-桂林 134-5768-8950
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    这样的情况就到劳动仲裁委提起维权。
    2021.10.27 09:31:43
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  • 莫桂成律师
    服务地区:广西-桂林 180-7832-2589
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    协商不成可以申请劳动仲裁
    2021.10.27 07:25:43
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1333148 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    建议到劳动局申请仲裁解决
    2021.10.27 02:03:19
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助673088 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    没有签劳动合同还有加班工资,用人单位安排加班,劳动者提供了劳动的,不论有没有签劳动合同,都应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。加班费一般不得低于工资的百分之一百五十。
    2022.12.05 14:46:52
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  • 梁声宝律师
    服务地区:广西-钦州
    劳动监察大队投诉或者到当地人社局申请劳动仲裁
    2021.10.27 17:12:59
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