请问我十月八日入职工资怎么算

更新时间:2021-10-11 14:24:08
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请问 我十月八日入职 工资怎么算
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  • 吴丁亚律师
    服务地区:北京-北京 135-5275-1245
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    按照合同约定的日期进行计算
    2021.10.11 09:44:23
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  • 李兴民律师
    服务地区:北京-北京 153-2185-1899
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    十月八日入职 工资怎么算
    2021.10.11 08:46:30
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    已帮助435190 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    您好,这需要根据您签署的劳动合同时间,如果是9月30日的话,十月八号入职则按照十月一号起薪,如果十月八号入职且尚未签署劳动合同的,则按照十月八号起薪。
    2021.10.11 14:24:08
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  • 李淼律师
    服务地区:北京-北京
    那10月8日入职,从10月8日开始算呗。
    2021.10.11 07:57:09
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    实际工作时间进行计算
    2021.10.11 08:09:17
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  • 周雷律师
    服务地区:北京-北京
    您好,从10月8号即用工之日起起算。
    2021.10.11 09:41:04
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  • 刘静怡律师
    服务地区:北京-北京
    10月8日入职,10月份工资应当按照本月工作时间计算。 根据国家关于职工每日工作8小时,每周工作时间40小时的规定,每月制度工时天数为21.75天。 月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天。 月工资数除以21.75就是日工资数。如果满意 !请五星好评谢谢!让我能服务更多人。不满意请继续追问!
    2021.10.11 09:42:37
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  • 李国蓓律师
    服务地区:北京-北京
    您好,按照实际出勤时间计算工资。
    2021.10.11 10:10:38
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  • 李淼律师
    服务地区:北京-北京
    您好,您的工资按照入职实际天数算。
    2021.10.11 11:44:00
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工资怎么算
工资怎么算
劳动合同纠纷 610
我想问问五月工资怎么算的
劳动者的月工资等于其基本工资、加班加点的工资、加上奖金、津贴和补贴等工资收入;日工资则等于月工资收入÷月计薪天数;而小时工资等于月工资收入÷月计薪天数×8小时。
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月底入职工资是怎么计算的
月底入职工资是怎么计算的
劳动合同纠纷 990
十月一号在工地上班工资怎么算,或者说多少工资。
工伤赔偿的月平均工资需要按照工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月工资。
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我从六月八号开始上班到月底,工资怎么算
法律分析:工资计算标准的正确算法:工资=月薪÷ 21.75×月计薪天数×出勤天数比例。
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我想咨询一下今年二月份工资怎么算
劳动者二月份的工资应按劳动合同规定的标准,并结合劳动者的实际用工和绩效完成情况来计算,法律明确规定了,用人单位应按劳动合同规定的标准以货币形式按月支付给劳动者,
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十月七号离职,七月入职干到了八月七日八日让我填离职单那八月份工资怎么算.
可通过法律途径劳动维权。第一,用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同,需支付双倍工资,并支付经济补
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二月工资如何算,二月十号之后通知复工,工资怎么算二月份的
劳动者辞职以后,工资应当按照劳动者正常出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算,其月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,   工作日加班费的计算方式:月工
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二月三号上班的时候十号的工资怎么算
二月三号上班的时候十号的工资怎么算,可以是正常薪资
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您好請問公司在休息時間要求加班不給加班費用當日提前下班替代的做法合理嗎?
加班不给加班费用,用调休来替代是否合理取决于具体情况。
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员工每天6.5小时,上六休一,日工资怎么计算呢
看看你们劳动合同怎么签的,是从8个小时,还是灵活用工
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