首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
江西法律咨询
>
南昌法律咨询
>
南昌劳动合同纠纷
> 咨询详情
9月15入职,10月8号离职,没有签劳动合同
更新时间:2021-09-29 21:50:32
问题描述:
9月15入职,10月8号离职,没有签劳动
合同
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
252253
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
按照《
劳动合同法
的规定》员工如果是在试用期可以提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工应提前30天以书面形式即可。因为公司未签劳动合同,因此可以要求公司支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资
2021.09.29 21:50:32
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
入职3天还没签合同可以离职吗
劳动合同纠纷
665
8月2号签劳动合同,8月16号离职
<p>劳动合同到期劳动者办理的离职手续如下所示:</p><p>1、劳动者向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》,待部门领导签署意见后报人力资源部。</
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
车辆交强险财产损失赔偿限额为多少
交强险赔偿标准
员工辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典
1495
6月10新员工入职,8月10号转正定级,8月26提辞职想8月31辞职,企业没批,想旷职辞职对于我有哪
与单位协商。公司载人为什么要写辞职呢
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
保险公司车险返点怎么算
汽车保险购买
4月30号离职,现在5月10号没领工资,突然离职。
辞职时,用人单位应一次性给劳动者结清工资。 劳动者须提前一个月书面通知用人单位辞职,但无须申请。 如果是在试用期,则三天内口头通知用人单位即可。 法律链接:《工
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好 我是从6月22入职 公司没有和我签劳动合同
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职未发工资,8月3日申请离职,8月13离职
可以拿到工资的,不管如何解除劳动合同,工资都是要给的,建议可以劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
8月13入职9月29提出的10月1日离职。到现在离职报告一直没有通过,劳动合同一直没有解除
劳动合同是否有约定试用期?按照现实情况,你应该处于试用期中,只需要提前3天发出解除劳动关系的通知,3天后劳动关系当然解除,不需要走离职程序才算解除劳动关系。但用
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
10月31号离职,2020年6月25上班之7月23号辞职到期没有签劳动合同,给他要工资他就说三,像这
《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 如果单位不签订劳动合同,劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
6月30号离职的,6月1号才和我签订劳动合同
签订劳动合同本身没有问题,但是时间上不能倒签。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
星期六我们单位现在不允许上班,合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司说我50岁了,不续签劳动合同怎么办?
劳动合同期满,用人单位与劳动者同意续延劳动关系的,应当在劳动合同期满前依法续签劳动合同。劳动合同续签的程序:1、进行综合评估后决定是否续签2、提前30天向劳动者
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是看护人员,上了一天班,这工作不适合我,离职会被拉黑吗
离职的处理方式包括主动辞职和被辞退。选择主动辞职可以保持良好的职业声誉,但需提前通知公司。被辞退则可能涉及经济补偿,但也可能对个人职业声誉造成一定影响。具体选择
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和一家公司签了合同,对方联系不回复
协商不成搜集证据申请仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生与雇主签订了实习协议,但被雇主解雇
你好,可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,病假期间用人单位终止劳动合同怎么办?
你好,,病假期间用人单位终止劳动合同
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工可否主动申请延长试用期
如果约定试用期时没有按最长期限来确定的,员工能主动申请延长试用期,但是延长后的期限不能超过试用期的最长限制。例如劳动合同的期限是三个月以上不满一年的,试用期最长
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
最近刚好怀孕了,自愿离职或拿n+1被离职,领导说可以选择换岗,很多业务不做了,公司经济出现问题?
怀孕期间被公司辞退的,公司应当继续履行劳动合同或者给予女职工赔偿金。赔偿金按照经济补偿金的双倍支付。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款规定, 经
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
南昌律师
南昌找律师
南昌劳动纠纷律师
南昌劳动合同纠纷律师
同城律师:
安义县律师
进贤县律师
南昌县律师
新建区律师
东湖区律师
南昌西湖区律师
青云谱区律师
湾里区律师
青山湖区律师
红谷滩区律师
专业律师:
南昌房产纠纷律师
南昌公司法律师
南昌合同纠纷律师
南昌婚姻家庭律师
南昌交通事故律师
南昌劳动纠纷律师
南昌刑事辩护律师
南昌债务债权律师
律师解答动态
刚刚
徐婕律师
近期帮助 74668 人
我们行政诉讼今天开庭后想追加一亇被造是否可行?
刚刚
两高律所律师
近期帮助 488 人
虚拟货币爆仓能否起诉带单人电信诈骗?
刚刚
金辉律师
近期帮助 6971 人
工厂随意给上班员工打旷工
刚刚
云南定和律所律师
近期帮助 3167 人
1999年发生交通事故一死一残
54秒前
盈科王雨昕律师
近期帮助 46014 人
美丽乡村后,还有臭味
1分钟前
两高律所律师
近期帮助 488 人
丈夫嫖娼,妻子自杀
2分钟前
周强律师
近期帮助 4649 人
我在超市买的食物里发现有头发怎么办?
2分钟前
王奎律师
近期帮助 11266 人
我开车碰到人了。
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询