在工厂上班发生工伤事故,也申请了工伤认定,但是用人单位不按劳动法发放,停工留薪的工资咋办

更新时间:2021-10-20 16:27:53
问题描述:
在工厂上班发生工伤事故,事故后前期间,也申请了工伤认定,认定也下来了,但是用人单位不按劳动法发放,停工留薪的工资咋办
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  • 刘学勤律师
    服务地区:浙江-杭州 150-5819-0283
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    您好,您这边可以收集证据直接申请劳动仲裁
    2021.09.28 00:31:54
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1205371 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
    2021.09.28 00:16:34
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  • 国晖律师
    服务地区:广东-深圳
    工伤骨折,具体结果要以劳动能力鉴定结果为准。当职工发生事故受到伤害后,作为用人单位也好,受伤职工也好,除了积极治疗外,首先要你好!可以请律师出面帮你们进行谈判争取权益咨询工伤认定部门,具体结果要以劳动能力鉴定结果为准。劳动工伤鉴定部门作鉴定。然后再根据伤残鉴定结果进行索赔。
    2021.10.20 16:27:53
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