怎样规避竞业协议

更新时间:2021-09-26 14:40:34
问题描述:
你好,怎样规避竞业协议
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 冯静律师
    服务地区:四川-成都 177-6130-8485
    咨询我
    你好 这个是会提前告知的 不接受即可的
    2021.09.26 09:40:15
    点赞
  • 沈辉律师
    服务地区:四川-成都 139-8219-5329
    咨询我
    你好,我们可以帮助审查竞业协议。
    2021.09.26 14:40:34
    点赞
  • 公司企业律师团队推荐
    已帮助419014 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,依据我国劳动合同法的规定,合理地规避竞业限制协议,只需要规避开竞业限制协议约定的范围、地域、期限,不到有竞争关系的企业工作就行了
    2021.09.25 21:20:28
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
签了竞业限制协议后如何规避
签了竞业限制协议后如何规避
劳动合同纠纷 2870
竞业协议怎么规避,快离职了
你好,需要结合协议约定处理
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
有签竞业协议后怎么规避
签了竞业限制协议后劳动者遵守协议的约定是规避违约风险的唯一方式。 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了竞业协议如何跳槽
签了竞业协议如何跳槽
竞业禁止 9344
业务跳槽怎么规避竞业协议
员工违反竞业限制约定的,应当按照竞业限制协议的约定支付违约金。违约金的数额以协议约定的为准。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
竞业协议 创业可以规避吗
你好,需要结合协议约定处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
竞业协议签了如何规避
你好,要按照协议约定履行
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
通过第三方规避竞业协议
合理地规避竞业限制协议,只需要规避开竞业限制协议约定的范围、地域、期限,不到有竞争关系的企业工作。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
再婚离异孩子归谁
再婚离异孩子归谁
子女抚养 5
有竞业协议,怎么办规避竞业协议
竞业协议最长期限是2年,并且,劳动者履行了竞业限制义务,用人单位必须按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿。单位不支付经济补
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
跳槽怎么规避竞业协议
你好,除非公司这边存在毁约情形,不然你这边是很难规避的。后续有问题,欢迎来电免费咨询。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
8个月后还在住院治疗是否可以申请延长停工留薪期,单位给的停工留薪期是8个月,本人工伤住院?
工伤员工在停职留薪期间,用人单位应全额发放工资,不能扣除员工奖金。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇,享受伤
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我咨询一下公司下发一份停工留职通知书为期是6个月,我想知道它的有效期为多少天?
停工留薪期处理方式需根据实际情况选择。如果伤情严重,可申请延长停工留薪期;如果期满后仍需治疗,可继续享受工伤医疗待遇;若生活不能自理,则可由单位负责护理。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,请问现央国企员工,2年半工龄,可以申请停薪留职吗?
现央国企员工停薪留职需先确认政策,如可行,则书面申请,报单位批准,并签订合同,报主管部门和劳动部门备案。如单位不支持,可考虑其他方式如协商辞职等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
违反保密法律应承担的责任有哪些
违反保密法律,常见的处理方式包括承担民事责任如赔偿损失、承担行政责任如接受罚款、以及承担刑事责任。选择哪种处理方式需根据具体情况判断,如违法程度、损失大小等,并
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司员工在参加第三方培训时受伤住院,是否可以向第三方培训机构索赔?
可以索赔。如属工伤,先申请工伤认定,由工伤保险基金支付医疗费用,再向第三方追偿。如非工伤,直接向第三方索赔,可通过协商或法律途径解决,注意收集相关证据。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤停工留薪怎么计算,?
工伤停工留薪计算分两种情况: 1. 停工留薪期内,按原工资福利待遇,单位应按月支付,确保工伤职工基本生活; 2. 规定的医疗期内,如工资低于当地最低工资标准80
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司以老带新的模式培训,离职是否需要给培训费
如果在签订劳动合同中明确约定员工需要承担培训费用,则员工离职后需要按照合同规定进行支付。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
25秒前
周黔灵律师
近期帮助 729 人
我没有任何施工资质,他也知道我没有任何施工资质。施工中意外失火了,我需要承担责任吗?要赔偿吗?
2分钟前
孙虹艳律师
近期帮助 326 人
你好,愿否代理交通事故索赔案?
15分钟前
刘清林律师
近期帮助 19799 人
公益岗下岗人员能享受失业补助金吗?
20分钟前
蒋爱兵律师
近期帮助 26893 人
租房合同上未写明由谁来交物业费只是口头上说了那由谁来交
24分钟前
陈军李律师
近期帮助 912 人
你好,我拿了同学的吃的(不超过100)我赔钱给他了,他还能告我吗?
26分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2776 人
鱼塘被别人土壤掩埋3分之一怎么办?
28分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2776 人
我哥哥是2022/8月份第一次偷渡去的柬埔寨!是厨师工作!现在想回来了!我问他会受到什么样的处罚呢?
33分钟前
王大军律师
近期帮助 1102 人
被车撞休克了头上缝11针但没到伤残等级能要精神损失费吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询