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员工进入公司之前未到退休年龄，现在工作一年，到了退休年龄，公司辞退需要补偿吗
更新时间：2021-09-25 10:11:57
问题描述：
员工进入公司之前未到退休年龄，现在工作一年，到了退休年龄，公司辞退需要补偿吗
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公司辞退
合同
未到期的员工，应该补偿情况如下：劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金，即根据在本单位的工作年限，每满一年补偿两个月的工资
2021.09.25 10:11:57
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上班10个月，给辞退了，可申诉吗?
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被公司辞退可以要求补偿吗,没缴纳过社保劳动合同是一年一签的,现在61岁,我母亲在现有单位工作9年了?
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您好我想咨询一下公司如果怀孕期间，公司以业绩考核不达标辞退怎么办？
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您好，可以到当地劳动局劳动监察投诉。
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