工作五年,前三年社保没交,变相辞职我了,现在我要求赔偿,能赔偿到吗

更新时间:2021-09-23 17:14:58
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    按照目前司法实践,你需要提前一个月通知单位给你补交社保,一个月后无果,你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金 。
    2021.09.23 17:14:58
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以前厂里干三年了,没交社保,现在,辞工半年,还能要到补偿吗?
公司有违法用工行为(例如拖欠工资等),员工可以以此为由立即通知单位解除劳动关系,不需要单位审批,并可以提起劳动仲裁,主张经济补偿金。具体,可以电话咨询。
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酒店现在把我们解散了,说自己去找工作,没签劳动合同,前两年社保没给交,后几个月交社保了,能要求赔偿吗
没有签订书面的劳动合同,那这个赔偿是必须的,网络提供信息有限,具体维权事宜请你预约办公室面谈。
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前三年公司没给我交社保,我能要求赔偿吗?
首先,社保方面,可以要求单位补缴;还可以此为由提出辞职,并要求单位支付经济补偿金; 其次,未签订书面劳动合同,应当支付双倍工资。 请及时委托专业律师处理。
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在金渡金瑞强工作十年,没交社保,厂里只赔我五年工资,这合法吗?
你好,不合法,可以申请仲裁,具体情况你可以微信或者电话咨询我。
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