在公司干了4年,公司一直没有帮我买社保,导致我不满,请假离职,能否向公司提出赔偿?

更新时间:2021-09-22 09:53:12
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在公司干了4年,公司一直没有帮我买社保,导致我不满,请假离职,能否向公司提出赔偿?
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    你好,可以要求公司补交社保,进行补偿
    2021.09.22 09:23:54
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  • 平台法律顾问团队官方
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    补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,自己不要主动辞职,可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
    2021.09.22 09:53:12
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请问我在公司做了8年,准备自己离职,可以要求公司补偿吗
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职
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我在单位上班快5年,老板是答应的,单位就说我自己不做了,辞职了,请问这种情况有赔偿吗?
劳动者在单位工作15年,如果因私想辞职的,单位一般不能给补偿。如果劳动者具有依法单方面与单位解约或者被单位裁员等情形的,单位才需要依法支付经济补偿。
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我之前在公司工作了5年,公司一直未给交社保,现在我已经离职半年了,可以起诉前公司吗?
按照目前司法实践,你需要提前一个月通知单位给你补交社保,一个月后无果,你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金 。
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我在一个公司工作3年了,但是公司一直没有买社保,现在我主动离职之后,我可不可以要求公司给予补偿
你好,不要直接主动辞职,建议委托我们给单位发解除劳动关系通知并要求经济补偿金。
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在公司工作近三年,公司没有帮我买社保,现我已提出辞职,但是想要求公司赔偿,具体不知道怎么做
尊敬的当事人,您好,根据你刚刚的咨询问题,建议携带相关材料去投诉或申请劳动仲裁,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追
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