我与公司签订了研修合同，为期一年，研修结束后需要返回原部门至少服务两年。请问需要支付违约金么

更新时间：2021-09-14 17:51:06

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你好，我与公司签订了研修合同，为期一年，研修结束后需要返回原部门至少服务两年。现在研修已经2年了，但是我想要离职，请问需要支付违约金么

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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。

2021.09.14 17:51:06

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