暑假工老板不给工资怎么办?

更新时间:2021-08-08 20:06:00
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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暑假工不给工资怎么办
暑假工不给工资怎么办
劳动合同纠纷 4340
老板拖欠暑假工 工资不给怎么办?
追讨被拖欠的工资,要有相应的证据的,比如劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
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请问打暑假工,结果不给工资怎么办
1、工资调动岗位,变相降工资,如果收集到证据之后,按用人单位违反劳动合同法第三十八条规定,而提出辞职的,可以主张经济补偿金的。 2、第三十八条 用人单位有下列
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学生暑假工干了一个月老板不给工资怎么办?
劳动者辞职的,用人单位是应当发放其工资的,如果用人单位拒绝发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 一、如果是给用人单位工作
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暑假工不给工资怎么办
劳动监察大队反映情况
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暑假工不给工资怎么办?
学生暑假工不适用劳动法、劳动合同法。如果你觉得权利被侵犯,可以不再继续打工。待遇可以通过起诉追讨
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暑假工老板不给工资怎么办
你可以向劳动监察部门投诉举报,不处理的,就要看双方之间是何种法律关系,劳动关系的,可以申请劳动争议仲裁;劳务关系的,需收集证据向法院起诉。
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去做暑假工,然后问老板要工资,老板不给怎么办
1、用人单位使用童工是违法行为,劳动者父母或其监护人可以去当地劳动保障行政部门投诉; 2、已经发生的劳动,用人单位应依法支付报酬。非法使用童工,且拖欠工资,劳
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暑假工老板不给工资我们怎么办?
可以向劳动监察大队举报或者请求劳动仲裁,存在事实上的劳动关系
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是按基本工资还是月平均工资算
你好,具体是计算什么呢
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