我所在的公司,劳动合同已经到期将近半年了,但公司一直未通知我去续签,目前公司裁员,我能都要求补偿

更新时间:2021-07-28 16:12:18
问题描述:
我所在的公司,劳动合同已经到期将近半年了,但公司一直未通知我去续签,我也一直正常上下班,目前公司裁员,我能都要求补偿
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3位律师解答
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  • 应娅婷律师
    服务地区:浙江-杭州 181-5717-8251
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    您好,可以主张未续签期间的双倍工资以及公司单方解除劳动合同的经济赔偿金。
    2021.07.28 16:12:18
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  • 娄奇铭律师
    服务地区:浙江-绍兴
    可以主张经济补偿金的
    2021.07.28 15:27:15
    点赞
  • 陶苏芳律师
    服务地区:浙江-杭州
    你好,可以的,之前工作多长时间了?
    2021.07.28 15:40:44
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我在一家国企上班,合同期满后公司未续签,现在我怀孕,公司裁员与我解除劳动合同,我要求补偿至哺乳
你好!可以要求违法解除劳动关系的赔偿及相应的生育险待遇补偿,协商补偿申请劳动仲裁。
全部7个答案 >
888 人咨询过
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我劳动合同到期,公司与我续签,但由于工作地点变更,我没有续签,能得到公司补偿吗
你好,工作地点变更属于合同内容变更,需要征地你同意。可以要求单位给予经济补偿等,详情来电咨询。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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劳动合同到期,公司未通知续签,目前还在公司上班。
你可以要求这几个月的双倍工资。
全部3个答案 >
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