正常离职,但是公司扣了违约金和进公司压的一千块钱,可以要回来吗

更新时间:2021-07-26 03:23:53
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劳动合同纠纷 645
辞职了被公司莫名扣了五百块钱,说是扣社保的,请问我这钱还能拿回来吗
  劳动者请事假,是不该扣社保补贴的,事假扣工资的说法本身就是错误的。  事假,劳动者未提供劳动,那么事假期间不支付工资是可以的。但是额外克扣其他工作日的工资就
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我在这公司上班,在试用期十多天就辞职了,公司扣了我五百块钱合法嘛
根据我国劳动法的有关规定,劳动者在试用期内是可以提前三天申请辞职的,在三天后劳动者辞职的,不用承担违约责任或者给用人单位赔偿,但是如果劳动者超过了试用期成为正式
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离职就走,公司扣其他费用,押我两个月工资,之前罚款的,也要扣是吗
只要你办理了解除劳动合同手续了,劳动关系不存在了,单位也到社保办理了你的减员手续了,你也拿到回工回执了。就带着身份证、户口本、回工回执,到户口所在地社保服务中心
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请问没有签劳动合同,辞职不给直接走了能要回工资吗?公司还压了两千的押金。
中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付
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虽然我没有提前一个月辞职,还是正常离职成功,中介扣了600违约金。请问能要回违约金吗
劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职,也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务
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离职公司扣5800培训费,押我一万工资不给。
你好,尽快申请劳动仲裁,要求赔偿相关费用。
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我离职了,但是公司扣了我一千多块钱
你好,公司不能随意克扣劳动者工资,可申请劳动仲裁或者直接起诉。
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