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1年医疗期刚满，就被解除劳动合同，补偿金是按医疗期的病假工资计算吗？
更新时间：2022-12-12 16:34:10
问题描述：
1年医疗期刚满，就被解除劳动
合同
，补偿金是按医疗期的病假工资计算吗？
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单位因病单方与劳动者解除劳动合同，如果劳动者无过错且还在医疗期内的，单位一般应承担支付赔偿金的责任，赔偿金是按经济补偿标准的二倍来计算的。但如果劳动者过了医疗期，仍有不胜任原工作或单位另行安排的工作等情形的，则单位要依法支付给劳动者经济补偿。
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