我是暑假工，我有事情提前提出离职，店长说要扣我很多工资，做了22天，都未签订劳动合同

更新时间：2021-07-16 15:11:00

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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

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我在一家公司做暑假工，没签合同，人事部说我没提前一个月辞职，现在离职要扣500，合理吗

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我是一名暑假工，7月做了19天，20号的时候因事离职，老板却因为我没有提前15天说自己要离职而扣了我

你好，你和老板有没有签订相关约定？员工手册上有没有请假的相关规定？如果没有规定，就应当提前三天提出离职申请。合同上有无约定的工作时间？如果有而没有达到这个期限

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打暑假工，没有签订劳工合同，提前半个月辞职，老板要扣工资合理？

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