学校放假,公司不给工资合理不

更新时间:2021-07-10 10:02:37
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你好,我是给学校食堂做饭,学校放假,公司不给工资合理不
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    通常情况下,企业应及时发放工资。如遇节假日或休息日,一般应提前在最近的工作日支付。根据规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
    2021.07.10 10:02:37
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公司国庆节不放假违法吗?
公司国庆节不放假违法吗?
劳动合同纠纷 2730
我做学校里做饭,因为疫情放假3个月,学校不给假期工资可以吗
  劳动法规定在节假日安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
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公司强制放假不给工资,违法吗?
1、向用人单位所在地的劳动局投诉。 2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。 较经济的做法: 1、向当地劳动局劳动监察大队投诉,请求他们来调查。 2、如果
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公司放假16天,不给工资合法吗?
不符合劳动法规定,可去当地劳动行政部门投诉或咨询诉讼
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但是学校不发工资,是否合理
您好,不合理,可以到劳动监察大队投诉。
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学校清明节不放假,违法吗?
你好, 建议向教育局部门投诉
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公司放假不给工资合法吗?
是法定的节假日那肯定是要给工资
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你们好,厂里国庆不放假,也不给工资补贴,合理吗
不合法,协商不成的,可向当地劳动监察部门投诉维权。
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在试用期辞职,公司本身自己放假,但放假期间的工资不给合理吗?
不合法,协商不成的,可向当地劳动监察部门投诉维权。
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