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未签订劳动合同需一天支付多少工资
更新时间：2022-12-13 21:54:21
问题描述：
未签订劳动
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没有签订劳动合同工资的计算方式为从用工之日起的第二个月起应当是双倍。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。双倍工资不能超过十一个月。
2022.12.13 21:54:21
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你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款：劳动合同的期限、工作内
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您好请问，怎么样写劳动合同的有效期
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