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在公司上班工作二十多天，请假不给请，领导说是旷工，罚款150，这算违反劳动法律吗
更新时间：2022-12-18 01:17:02
问题描述：
在公司上班工作二十多天，没有休息，请假不给请，星期天没上班，领导说是旷工，罚款150，这算违反劳动法律吗
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休假期间不上班并不属于旷工。劳动者享有休息休假的权利，可以在休息日和法定节假日自由休息，在上述期限不上班的，并不属于旷工。一般在工作日不上班的才是旷工。
2022.12.18 01:17:02
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安徽弘大合肥律所律师
服务地区：安徽-合肥
是违法的，单位没有罚款的权力
2021.05.28 20:32:29
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好的，谢谢！这样的话我是不是可以去劳动局投诉
2021.05.28 20:42:07
是的，可以。最好带着证据去
2021.05.28 20:42:42
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