我在管理一个团队,我给员工背后说想集体跳槽(同业)然后把我辞退了。他说我去仲裁他就起诉我(保密协议)

更新时间:2021-05-27 15:03:08
问题描述:
我在管理一个团队,但是老板很苛刻,我给员工背后说想集体跳槽(同业)被老板知道了。然后把我辞退了。他说我去仲裁他就起诉我(保密协议)
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
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    公司违法解除劳动合同的,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。建议委托律师提起劳动仲裁,维护您的权益,可以电询
    2021.05.27 09:40:30
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  • 张玉娟律师
    服务地区:北京-北京
    你好,请问是怎么辞退的
    2021.05.26 18:57:17
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  • 刘继祺律师
    服务地区:北京-北京
    您好。辞退通知书您有么?
    2021.05.26 20:42:37
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  • 威诺律师
    服务地区:北京-北京
    您委托律师,进行仲裁程序吧,您的这个属于违法解除劳动关系
    2021.05.27 10:24:37
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  • 蒋翔律师
    服务地区:北京-北京
    你好,请问现在你的具体诉求什么?
    2021.05.27 15:03:08
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我的一个朋友,他在一家公司工作,但他们太多了,老板正准备解雇一些员工,所以他打算自愿辞职,要求一些补
职工主动提出与企业解除劳动合同后部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职,不予理会用人单位的赔偿要求,用人单位则不给职工办理人事关系和档案的调转手续,职工离
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我在美容院工作了五年,因为我老板的私人恩怨无缘无故地解雇了我,因为我不尊重领导人,我没有签订劳动合同
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者无过错,用人单位无故解除劳动关系,用人单位需要依法支付劳动者赔偿金(每服务一年支付两个月工资)。《劳动合同法》第四十七条 经
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现在公司的工资不能按时支付,经济压力很大。 我想从公司辞职,所以从这家公司退出的领导人在公司工作了。
书写书面辞职报告,并在离开单位或公司三十天之前将书面辞职报告递交上司。根据《中华人民共和国劳动法》“第三十七条  劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解
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你好,我想问一下,公司想解雇我,让我办理辞职手续。我不想在这里签名。我想在仲裁公司工作。如果我不签字
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名
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公司未经我协商同意调动我工作,我不同意,老总明说就是要我走,我让他辞退我,他让我自已辞职,立马走人,
实际上是他用人单位想单方变更合同内容,你不同意,他单方解除,合同,应当对你进行补偿,你不申请辞职,让他提出书面文字。
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