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试用期不干了,员工要不要支付培训费?
更新时间:2021-05-17 10:29:14
问题描述:
试用期不干了,员工要不要支付培训费?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈路芳律师
服务地区:广东-中山
184-7608-1487
咨询我
您好、职业培训是不需要的。如果是专项技能培训有签订相关协议,协议有约定的 则需要。以上是我对这个问题的解答。
2021.05.15 13:01:19
点赞
陆歆律师
服务地区:广东-深圳
137-1454-4898
咨询我
不需要支付培训费用的
2021.05.15 17:59:43
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找法网咨询顾问
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咨询我
员工在试用期接受公司培训后,员工提出与单位解除
劳动关系
的,用人单位不得要求劳动者支付该项培训费用。
2021.05.15 13:36:18
点赞
马芳芳律师
服务地区:广东-深圳
你好,要结合具体情况而定,一般情况下不是特定岗位特定技能的培训是不需要支付的。
2021.05.17 10:29:14
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