公司单方面没经我同意把我辞退了,我要求公司补发我两个月的工资,这符合劳动法吗?

更新时间:2021-04-28 10:54:48
问题描述:
我是在一家物业公司上班,已干了21个月了,这次我手受伤请假半个月,我回公司上班时,公司单方面没经我同意把我辞退了,我要求公司补发我两个月的工资,这符合劳动法吗?
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  • 宁飞龙律师
    服务地区:江苏-苏州 151-5141-8921
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    这个是完全可以的,补发n+1的工资,不足6个月补半个月的工资。
    2021.04.28 08:59:51
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  • 赵勇律师
    服务地区:江苏-苏州 181-1845-9832
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    您好,你可以要求公司向你支付三个月到五个月的工资
    2021.04.28 09:49:57
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1541389 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
    2021.04.28 06:50:43
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  • 余宁律师
    服务地区:江苏-苏州
    如果公司单方辞退,那么公司的辞退是不符合劳动法的,至于你能不能要求补发两个月工资,不一定的,这要看你的工作年限
    2021.04.28 07:57:01
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  • 陈文金律师
    服务地区:江苏-苏州
    如果是违法解除,可以要求双倍赔偿
    2021.04.28 08:10:31
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  • 律典法律律师
    服务地区:江苏-苏州
    你好!可以申请双倍赔偿
    2021.04.28 09:09:49
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  • 蒋翔律师
    服务地区:江苏-南京
    可以到劳动监察大队反映维权
    2021.04.28 10:54:48
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