我4月1号自己提出离职,并且写了离职申请,事后老板不同意,说我工作失职要我月底离职,是否违法?

更新时间:2021-04-26 10:50:02
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我4月1号自己提出离职,并且写了离职申请,事后老板不同意,叫我留下来好好干,并且单月评为优秀员工,前天突然通知我月底离职,说我工作失职要我月底离职,请问公司是否违法?
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    你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
    2021.04.26 10:50:02
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我提前半个多月告诉我的主管,我将在月底离职。月底我辞掉了工作,并说我不需要按照流程继续工作。直到公司
离职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局
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我在月月初保证了月末离职,用人公司也愿意了我的辞职申请,可是我离职之后人事部门说薪水要下月15号发,
劳动者按规定辞职,用人单位应该正常结算工资。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三
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未签订劳动合同,2月28号提出辞职,我说要离职的,3月底我要离职,没想到我离职,怎么办。
1、合同期内可以辞职。正常情况下,劳动者必须提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。按照规
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我提出辞职说是到月底,可公司却提前叫我离职,可以得到赔偿吗?
根据法律规定,劳动者离职,用人单位应当向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明。用人单位没有出具的,劳动者可以投诉或申请劳动仲裁。 《劳动合同法》第八十九条:
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我9月1号,提出离职,确认辞职到月底,现在公司让我明天就走,请问合法么?
你好,对于公司的决定你认为有问题的可以向当地劳动仲裁院申请劳动仲裁
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主合同与从合同之间的联系是如何的
主从合同相互关联,处理需谨慎。 主合同独立存在,从合同依附于主合同。处理时需明确主从合同关系,根据具体情况采取协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决纠纷,确保合同顺利
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合同管理存在问题该如何应对
应对合同管理问题,需综合采取以下措施:一、加强制度建设,确保合同管理有章可循;二、明确工作重点,针对突出问题进行专项整治;三、更新示范文本,适应市场经济新需求;
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合同要在遵循哪些原则的前提下履行
合同履行需遵循多原则。具体包括:1. 适当履行,确保合同义务得到全面执行;2. 协作履行,双方应互相协助完成合同义务;3. 经济合理,避免资源浪费;4. 情势变
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假如网上线下教学签订了合同,可以退吗?
您好,请问你们的合同约定是什么呢
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合同纠纷的类型分为哪些有没有法律规定
合同纠纷类型多样,处理需依法进行。合同成立纠纷可审查合同要素是否齐全;履行纠纷需确认双方履约情况;变更解除纠纷则要看是否符合法定或约定条件。
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你好我找工作是签的合同要钱,最后发现工作与平台介绍的不符,可以退钱吗
针对您的情况,可以先尝试与用人单位协商退款。如协商无果,可向当地劳动监察部门投诉,或寻求法律援助,通过法律途径维权。
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你好我想请您帮我看一下合同
你好,可以提供合同进行审查判断
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先学后付没签合同还需要缴费吗
针对先学后付未签合同的情况,常见的处理方式包括与驾校协商补签合同或申请退费。具体选择哪种方式,应根据实际情况和双方协商结果来决定,以保障自身权益。
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我对象在工地工作在六米好的地方摔下来多发性骨折定残8级他一个月一万二能赔偿多少呀
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入职2年多,转化霉180,公司不给离职,也不管不问
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您好我早在08年农村房屋卖了,现在还可以要回来吗?
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你好未成年人在是小麦的时候吸烟被罚款允许吗
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你好,我在一家公司做了33年公司没有给我买住房公积金,可以要求公司补交吗,谢谢
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拼多多仅退款
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