是否算工伤？是否可要求工作单位赔付？

更新时间：2021-04-13 11:59:36

问题描述：

工作期间突发脑溢血，是否算工伤？是否可要求工作单位赔付？

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姚厅律师
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你好，不属于工伤，但是医疗保险待遇范围内的医疗费可以要求公司承担。

2021.04.11 17:15:08

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威法律师
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你好，如果确实是因工受伤，那么公司是需要进行一定的赔付的。

2021.04.13 09:59:33

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如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。

2021.04.11 00:13:49

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封华清律师
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你好，你这边医疗费花了多少钱？2、有去验工伤等级了吗？可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门，劳动工伤鉴定部门作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担赔偿事宜，如果与单位协商不成，最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益，为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

2021.04.11 08:06:34

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王带律师
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您好，根据你向我咨询的问题，关于工伤的问题，建议可以参考相关的法律依据为《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

2021.04.11 17:10:00

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唐海燕律师
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情况不是很明朗，需求当面商议比较适宜描绘的情况不是很细节，有材料能够带上面聊，为您细节解答

2021.04.12 06:39:53

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知荣律师
服务地区：广东-广州

您好，构成工伤，先申请工伤鉴定，然后要求工伤保险赔偿、误工费、医疗费等。

2021.04.12 08:50:05

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陈通律师
服务地区：广东-广州

是否属于工伤需要综合判断，如果在48小时内死亡的，可以视同工伤，如果没有死亡的，则需要根据员工的工作情况来分析。

2021.04.13 11:59:36

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