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员工请病假说自己是焦虑症在医院开的病假已经12个月了公司应该怎么处理,工资也开了12个月了。
更新时间:2021-04-10 11:09:20
问题描述:
员工请病假说自己是焦虑症在医院开的病假已经12个月了公司应该怎么处理,工资也开了12个月了。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱正洪律师
服务地区:江苏-南京
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结合其工龄计算医疗期;超过的,可以要求对其疾病进行司法鉴定确认医疗期,其拒绝的,自行担责,医疗期满的可以终止劳动合同
2021.04.10 10:22:10
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您好,可以申请
劳动仲裁
2021.04.09 22:46:03
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臻宇法律律师
服务地区:江苏-南京
你好 员工具体入职多久了呢k
2021.04.10 11:09:20
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