请问劳动合同到期不续签怎么赔偿

更新时间：2021-03-31 14:15:28

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请问劳动合同到期不续签怎么赔偿

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王俊颖律师
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您好，劳动合同到期单位不续签的话需要支付员工经济补偿金。

2021.03.31 09:44:29

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王意律师
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您好，请问公司以什么理由不与您续签呢？

2021.03.31 08:43:07

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吴中律师
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您好，需要看不续签的具体原因及情况

2021.03.31 09:16:23

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梁宏刚律师
服务地区：北京-北京 186-0001-8110

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第几份合同到期呢？可以主张补偿金。

2021.03.31 09:41:07

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北京环赢律师
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有没有提前通知你不续签

2021.03.31 08:26:04

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劳动合同到期以后，如用人单位不继续签劳动合同，仍需对劳动者进行相应补偿。用人单位提出不续签的，应当支付劳动者经济赔偿金，补偿金具体按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

2021.03.31 09:28:26

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张玉娟律师
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你好，具体什么情况？是第一次劳动合同到期吗

2021.03.31 08:11:42

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李亚宁律师
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您好，如不超过12个月，可以要求公司支付双倍工资。

2021.03.31 08:15:06

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金洪涛律师
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您的合同是如何约定的，到期后的选择是什么？

2021.03.31 08:20:56

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付新岭律师
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您好主张单倍经济补偿金完善您的问题方便律师解答

2021.03.31 09:36:32

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李淼律师
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一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。
二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。

2021.03.31 10:07:18

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殷运健律师
服务地区：重庆-重庆

协商不成搜集证据申请仲裁维权。

2021.03.31 11:19:41

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刘继祺律师
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您好。不续签是否有原因？

2021.03.31 11:26:20

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宋春泉律师
服务地区：北京-北京

您好，您是在公司工作几年了？现在到期的合同是第几份合同?

2021.03.31 11:38:58

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李国蓓律师
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您好，可以要求对方支付经济补偿金。

2021.03.31 11:39:16

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马佰刚律师
服务地区：北京-北京

每满一年支付一个月的平均工资

2021.03.31 14:15:28

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