单位口头降薪合法吗

更新时间：2021-03-29 18:32:41

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你好，对于被降薪的问题，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。

2021.03.29 13:17:46

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律典法律律师
服务地区：江苏-苏州

你好！降薪的话是可以劳动仲裁的

2021.03.29 13:10:25

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刘建平律师
服务地区：江苏-苏州

请告知劳动合同对工资的约定来为你分析。

2021.03.29 18:32:41

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