我入职时上家公司未完全解除劳动合同,不给任何赔偿,这样合理吗

更新时间:2021-03-25 12:19:23
问题描述:
您好,我想咨询一下,我入职时上家公司未完全解除劳动合同,入职一个月后与上家公司解决劳动合同,在目前公司工作接近两年,公司现在以重复用工为理由要开除我,不给任何赔偿,这样合理吗
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    用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
    2021.03.25 12:19:23
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