单位违反法律规定解除或者终止劳动合同需要赔偿吗

更新时间:2022-09-28 16:36:54
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    劳动者因以下原因强行解除劳动合同,是不需要给工作做出赔偿的:

    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

    (二)未及时足额支付劳动报酬的;

    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的,等等。
    2022.09.28 16:36:27
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    用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同的,应向劳动者支付双倍经济赔偿金。经济补偿的标准是,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。
    2022.09.28 16:36:54
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