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没有签劳动合同可以认定工伤
更新时间：2021-03-18 16:16:12
问题描述：
没有签劳动
合同
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你好，工伤认定不是必须要劳动合同的，建议先去做工伤认定，一般工作原因受伤的可以认定为工伤。
2021.03.18 16:16:12
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金聪聪律师
服务地区：浙江-杭州
你好，没有劳动合同的需要先申请劳动仲裁确认劳动关系
2021.03.18 15:05:39
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吴健弘律师
服务地区：浙江-杭州
您好，属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以通过法律途径解决。
2021.03.18 15:54:47
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汤宇超律师
服务地区：浙江-金华
具体需要提供材料面谈
2021.03.18 16:02:29
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