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没有合同的员工算正式员工吗？
更新时间：2021-03-15 08:40:08
问题描述：
没有
合同
的员工算正式员工吗？
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
丁嫣律师
服务地区：湖南-长沙
你好，一般来说，只要你们属于劳动关系必须签订劳动合同，如果没有签订劳动合同，对方是要对你进行赔偿的，是否正式员工要看你们是属于何种关系。是否过了试用期或者等等，具体情况联系我详谈，我能维护你的合法权益。
2021.03.15 08:40:08
点赞
已经过了试用期，我现在不想做了，可以马上离职吗？
2021.03.15 09:35:49
你好，你提前打好辞职报告，交接工作就可以辞职。
2021.03.15 11:08:28
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不签订劳动合同算正式员工。根据《
劳动合同法
》第十条规定，建立
劳动关系
，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
2021.03.15 08:26:46
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