我在一公司上班三年,没合同、没有保险,请问怎么解决?

更新时间:2021-02-22 16:00:03
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我在一公司上班三年,今年准备上班,突然说不要我了,没合同、没有保险,请问怎么解决?
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  • 周宇龙律师
    服务地区:上海-上海 135-6488-8115
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    你好,可以申请经济补偿金,但是需要先有足够的证据证明事实劳动关系,现在还在律所上班么?是否还有一些例如工服工牌的证据材料呢?可以把情况及时详细说一下,或者直接发材给我,电话号码在我头像主页,可以为你提供一些无偿法律帮助
    2021.02.22 10:47:04
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  • 申拓法律律师
    服务地区:上海-上海 159-0166-7826
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    可以帮你,目前事情怎么样了?可以详细说明一下情况
    2021.02.22 10:36:37
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  • 上海市沪西律师
    服务地区:上海-上海 134-0206-5480
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    您这边可以按照工作年限向公司主张补偿金
    2021.02.22 09:28:26
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  • 郑斐戈律师
    服务地区:上海-上海 180-1855-3790
    咨询我
    你好,可以去劳动仲裁机构仲裁的
    2021.02.22 07:20:29
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  • 任涌律师
    服务地区:上海-上海 139-1759-0262
    咨询我
    及时索赔处理及时索赔
    2021.02.22 08:12:48
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  • 翟方进律师
    服务地区:上海-上海
    您好,可以申请劳动仲裁
    2021.02.22 08:19:41
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  • 昊善律所律师
    服务地区:上海-上海
    有定期工资转账、聊天记录、打卡签到记录均可证明事实劳动行为,均可举证证明劳动关系存在,主张工资、解雇的离职补偿金。
    2021.02.22 08:32:09
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  • 童仪律师
    服务地区:上海-上海
    一年以上不签合同就可以按已经签订无固定期限合同,你可以申请劳动仲裁。
    2021.02.22 09:25:17
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  • 邹连香律师
    服务地区:上海-上海
    违法解除劳动合同,你可以申请劳动仲裁要求赔偿。
    2021.02.22 09:31:18
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  • 陆炜律师
    服务地区:上海-上海
    你可以先收集一些在公司上班的证据。然后去劳动仲裁委员会去仲裁维权的
    2021.02.22 12:41:22
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  • 方乐律师
    服务地区:上海-上海
    您好,这种情况您可以向公司要求自建立劳动关系起的双倍工资。根据劳动法的规定,劳动合同应当在用人单位与劳动者建立劳动关系同时签订,或者自用工之日起一个月内签订书面劳动合同,否则用人单位向劳动者支付二倍工资。您可以通过劳动仲裁等方式维护自己的合法利益,具体问题可以电联我、让我了解你的意愿和下一步安排,我会尽可能维护你的合法权益。
    2021.02.22 14:33:26
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  • 晏晶律师
    服务地区:上海-上海
    你好,可以搜集证据提起劳动仲裁
    2021.02.22 16:00:03
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