公司辞退孕妇应该怎么赔偿?按照孕妇三期20个月的工资赔偿吗?还有赔偿俩倍工资是三期20个月的基础上俩

更新时间:2021-02-03 15:43:57
问题描述:
孕妇在公司已经有1年3个月左右了,公司辞退孕妇应该怎么赔偿?按照孕妇三期20个月的工资赔偿吗?还有赔偿俩倍工资是三期20个月的基础上俩倍吗?
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  • 程智华律师
    服务地区:上海-上海 136-7174-8803
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    您好,对方是构成违法辞退的,可以主张三个月的工资赔偿。我们可以给您提供取证维权方面的支持!可以来找我们的帮助!如果还有其他案件相关信息,具体操作流程和其他相关疑问欢迎进一步咨询,以最大程度保障你的权益。
    2021.02.03 15:43:57
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  • 申拓法律律师
    服务地区:上海-上海 159-0166-7826
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    孕妇在公司已经有1年3个月左右了,公司辞退孕妇应该怎么赔偿?按照孕妇三期20个月的工资赔偿吗?还有赔偿俩倍工资是三期20个月的基础上俩倍吗?
    2021.02.03 15:27:20
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  • 颜培卿律师
    服务地区:上海-上海 137-6420-9860
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    如果违法解除的 按工作年限赔偿,20个月?你自己想象出来的?
    当然员工可以主张恢复劳动关系
    2021.02.03 12:18:08
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  • 张清涛律师
    服务地区:上海-上海 153-0170-2900
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    可以申请劳动仲裁要求恢复劳动关系
    2021.02.03 13:10:41
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  • 王磊律师
    服务地区:上海-上海 137-8894-8147
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    这个孕妇因为什么原因被起诉了呢
    2021.02.03 13:09:05
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  • 方乐律师
    服务地区:上海-上海
    您好!您的表述不太清楚?您的工作的年限具体是多少?您方便的话,可以将您的详细请况免费告诉我,我可以帮助分析一下情况,沟通方式就在我的主页。随时欢迎您!!!
    2021.02.03 12:00:55
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  • 李陶律师
    服务地区:上海-上海
    你好,祥述你的案件情况
    2021.02.03 12:50:24
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  • 章进律师
    服务地区:上海-上海
    你好,你可以在讲一下你这边的情况,你是在哪里呀
    2021.02.03 15:06:26
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