奖金的问题,一样上夜班,现在好像都提倡同工同酬啊,是不是太不合理了,请问通过劳动法可以得到帮助嘛?

更新时间:2023-01-04 14:34:51
问题描述:
奖金的问题,以前是工作后直接拿全奖了,而现在需要满两年,不管有无工作经验,都要拿六个月的0.2,然后再拿六个月0.4,再拿六个月0.6,再拿六个月0.8,然而工作都是一样干活,一样上夜班,现在好像都提倡同工同酬啊,一个卫生院这样是不是太不合理了,自己都养不活,感觉工作缺少了积极性,请问通过劳动法可以得到帮助嘛?
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    法律分析:奖金发放办法是用人单位自主权。《劳动合同法》规定,用人单位应在员工入职一个月以内与员工签订劳动合同,超过一个月但不满一年未签订劳动合同的,员工有权向用人单位要求支付两倍工资的经济补偿。
    2023.01.04 14:34:51
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