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现在公司以违反公司制度为由,不发工资
更新时间:2021-01-20 22:32:56
问题描述:
离职前删除了自己做的文件,现在公司以违反公司制度为由,不发工资
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭庆梓律师
服务地区:湖南-长沙
187-7492-6352
咨询我
你好,请问公司有多少工资未发?
2021.01.20 14:57:17
点赞
袁珍律师
服务地区:湖南-长沙
向劳动监察大队投诉解决
2021.01.20 15:15:32
点赞
张梅律师
服务地区:湖南-长沙
您好,有签订劳动合同吗?如果没有劳动合同,能够提供聊天记录,考勤打卡记录证明存在劳动关系吗?《劳动合同法》规定劳动者只要提供了劳动,单位就必须发放工资。单位无故不得克扣员工的工资,除非单位能够证明劳动者给单位造成经济损害。您可以向劳动仲裁委递交劳动仲裁申请书,申请劳动仲裁,要求单位支付工资。您还有疑问的话,可以继续咨询我,希望我的解答能帮助到您。
2021.01.20 15:16:55
点赞
丁嫣律师
服务地区:湖南-长沙
您好,离职前要依据规定进行工作交接,您做的文件有涉及什么吗?公司是不能随意克扣工资的,如果和公司协商不了,您可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。有需要可以继续与我沟通,我会竭力为您提供帮助。
2021.01.20 17:10:37
点赞
李军律师
服务地区:湖南-长沙
可以依法要求支付全部工资
2021.01.20 22:32:56
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