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不到一月辞职会批吗?入职签一年合同,走的时侯扣违约金1200,违法吗。
更新时间:2020-12-16 10:41:22
问题描述:
实习保安一月2400,不到一月辞职会批吗?入职签一年
合同
,走的时侯扣
违约金
1200,违法吗。
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杨学春律师
服务地区:北京-北京
158-1094-8171
咨询我
试用期内提前三天说离职。只有单位对您提供专项培训费用或者您违反与单位约定的竞业限制条款这两种情况下,才需要支付违约金,其余情况下扣除违约金是不合法的。
2020.12.16 10:41:22
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吴中律师
服务地区:北京-北京
137-1879-1323
咨询我
您好违法,不能要求扣款处理
2020.12.16 10:33:19
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顾倩律师
服务地区:北京-北京
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如有纠纷的,向劳动监察大队投诉举报
2020.12.16 09:36:09
点赞
杨友毅律师
服务地区:北京-北京
您好,现在面临什么纠纷?
2020.12.16 09:37:07
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薛晓波律师
服务地区:北京-北京
劳动合同扣除违约金是不合法东
2020.12.16 10:02:09
点赞
宋春泉律师
服务地区:北京-北京
您好,这个当时签合同里约定了不到期要扣违约金吗?
2020.12.16 10:32:21
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李国蓓律师
服务地区:北京-北京
您好,试用期内离职需要提前三天通知公司。
2020.12.16 10:33:07
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