公司拖欠本人四个月工资，是否能直接离职？

更新时间：2020-10-26 18:30:21

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马俊哲律师
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尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，如单位以各种理由拒不支付薪资或有其他违法行为，劳动者可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉，也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。我们有处理劳动纠纷的丰富经验，可以更好维护您的合法权益！具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。

2020.10.26 10:30:30

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姚厅律师
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你好，可以公司拖欠工资为由提出离职，并且要求支付经济补偿金。

2020.10.26 15:12:43

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李大庆律师
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拖欠工资可以被迫辞职，申请仲裁，要求赔偿

2020.10.26 11:25:38

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刘光华律师
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你好，可以被迫离职，然后申请仲裁。

2020.10.26 18:30:21

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邓庆奋律师
服务地区：广东-广州 158-1829-5731

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你好，拖欠工资的可以申请劳动仲裁

2020.10.26 11:23:10

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刘雪律师
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你好，公司有跟你签劳动合同吗

2020.10.26 10:51:58

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封华清律师
服务地区：广东-广州

你好，公司拖欠你本人四个月工资涉及的金额是多少？用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

2020.10.26 10:32:06

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知荣律师
服务地区：广东-广州

你好，没有劳动合同，拖欠工资可以申请劳动仲裁，要求双倍工资赔偿。

2020.10.26 10:45:53

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李兴厚律师
服务地区：广东-广州

当事人您好，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以选择同用人单位解除劳动关系

2020.10.26 11:24:47

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黄常有律师
服务地区：广东-广州

您好，劳动者可以用人单位拖欠工资为由解除劳动合同并要求支付经济补偿金。若需进一步咨询，欢迎联系或一对一咨询。

2020.10.26 14:09:18

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陈世炫律师
服务地区：广东-广州

你好，这个一般可以沟通解决了，

2020.10.26 16:08:46

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