在单位因安全事故死亡的怎样赔偿

更新时间:2023-01-22 00:23:40
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请问律师,在单位因安全事故死亡的怎样赔偿
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  • 王泽成律师
    服务地区:辽宁-抚顺 186-4133-3936
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    您好,按工亡待遇,并且可要求精神损害抚慰金
    2020.08.16 10:23:01
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  • 刘忠斌律师
    服务地区:辽宁-沈阳 186-4230-0736
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    应该详细陈述案情,以便于分析。
    2020.08.16 10:50:52
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  • 找法网咨询顾问
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    法律分析:还有一定的民事赔偿。生产经营单位发生安全生产事故,造成其从业人员死亡的死亡者家属除依法获得工伤保险补偿外,事故发生单位还应当按照有关规定向其一次性支付生产安全事故死亡赔偿金。
    2023.01.22 00:23:40
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请问在工作岗位上死亡怎么赔偿?
看具体情况吧,如果是劳动关系,可以申请工亡认定,如果是劳务关系,可以按人身损害索赔
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888 人咨询过
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请问在煤矿安全事故中置人死亡的到底能赔多少钱
死亡赔偿金,丧葬费,精神抚慰金,被抚养人生活费等,具体数额要看死者的具体情况
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请问,工伤人为因素导致死亡,怎么赔偿。
按工伤保险条例的规定进行赔偿
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工伤事故死亡怎样赔偿
分三部分、一是一次性死亡赔偿金、二是丧葬费、三是被抚养人生活费
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安全事故死亡赔偿
可以要求单位赔偿。
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安全事故死亡赔偿
申请工伤认定。
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安全事故死亡如何向承包商要求赔偿
属于临时雇佣关系的话,由雇主承担死亡赔偿责任。
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能不能在2008年打暑假工?
您好,可以申请劳动仲裁
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服务人员每天工作12小时是合法的
工作12小时是不合法的。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,超过八小时的都按加班算。工作十二个小时的,劳动者可以
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请问厂里要求外宿人员,住厂里必须睡上铺,这样合法吗
公司住宿要求需视情况处理。若合同有约定,应遵守;若无约定,可与公司协商。协商不成可向劳动部门投诉,或通过法律途径解决。注意保留相关证据。
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
我的工资卡被冻结了。生活费是多少?
一般以当地民政部门确定的最低生活保障为标准,由执行法官根据当地生活水平、消费水平、被执行人家庭状况、生活实际需要的情况酌情确定
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店长说干满3个月才有工资
工资总共大概有多少呢?有没有签合同呢?
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工人工资约定的350结账时给320算怎么办?
协商不成可以申请劳动仲裁
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您知道劳动局的电话号码吗?
你好,你要解决什么问题呢
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面试的时候说底薪3500离职的时候又说底薪2200
除了申请劳动争议调解或仲裁,您还可以采取以下途径维权:首先,与公司进行协商,要求解释底薪差异的原因,并争取合理的解决方案。其次,向劳动监察部门投诉,要求其对公司
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