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我提前三个月向工厂提出辞职,不给我辞职单,不办离职手续。可以申请劳动仲裁拿到我应得的工资吗?
更新时间:2020-08-08 17:45:14
问题描述:
我提前三个月向工厂提出辞职,可是工厂一直推脱,不给我辞职单,不办离职手续。我如果自离,可以申请
劳动仲裁
拿到我应得的工资吗?
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辞职需要提前30天书面形式提出辞职就可以了,对于单位克扣或者拖欠工资,可以申请劳动
仲裁
讨回工资。
2020.08.07 13:15:23
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申请劳动仲裁应当提交以下材料:
(一)《仲裁申请书》。申请人需按规定如实准确填写,一式三份,其中两份提交仲裁委,一份留存。
(二)身份证明。劳动者需提交本人身份证明原件及复印件;用人单位则需提交营业执照副本及复印件、法定代表人身份证明、委托代理人身份证明及
授权委托书
等。
(三)
劳动关系
证明。需提交能证明与被申请人存在劳动关系的材料,如劳动
合同
、解除或终止合同通知书、工资单、社会保险缴费证明等原件及复印件。
(四)被诉人身份材料。根据仲裁委立案审查需要,申请人需提交能证明被诉人身份的相关材料。若被诉人为用人单位,则需提交工商注册登记相关证明,包括单位名称、法定代表人、住所地、经营地等信息;若被诉人为劳动者,则需提交其户口所在地、现居住地地址及联系电话等。
2020.08.08 06:00:38
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劳动法中“工资”是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬,一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等。
“工资”是劳动者劳动收入的主要组成部分。在劳动仲裁时,劳动者的以下劳动收入不属于工资范围:
(1)单位支付给劳动者个人的社会福利保险费用,如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、
计划生育
补贴等;
(2)
劳动保护
方面的费用,如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等;
(3)按规定未列入工资总额的各种劳动报酬及其他劳动收入,如根据国家规定发放的创造发明
奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖、合理化建议和技术改进奖、中华技能大奖等,以及稿费、讲课费、翻译费等。
2020.08.08 13:22:16
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申请劳动仲裁需要的资料:
1.
劳动争议
仲裁申请登记表原件1份。
2.劳动争议仲裁申请书原件2份,按被申请人人数提交副本。
3.申请人身份证复印件1份(新一代身份证请复印双面)。
4.被申请人注册登记资料复印件1份(打印之日起一个月内有效)。
5.申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料复印件1份(如劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资记录、入职登记表、押金收据、处罚凭证、社保单、解除或终止劳动关系证明等)。
6.到用人单位所在地或者劳动
合同履行
地的劳动争议仲裁委员申请仲裁。
2020.08.08 17:45:14
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