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我5月11号离职，我7月3号离职我们没个月的18号发工资但是今天他们说因为我自离所以6月份工资一分不给怎么办
更新时间：2020-07-22 10:21:50
问题描述：
我7月3号离职我们没个月的18号发工资但是今天他们说因为我自离所以6月份工资一分不给怎么办
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
苏洛川律师
服务地区：甘肃-兰州
139-1932-0089
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你好，建议你依法申请劳动仲裁吧。
2020.07.19 16:31:10
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1.最后一次向老板明说让他支付你所有所欠工资.并明确告诉他如果他还不给,就去申请
劳动仲裁
.
2.如果他不给.协商不成,不要拖,马上去单位所在地的劳动局投诉并要求劳动
仲裁
.
3.经仲裁委批准决定受理的案件，你在办理受理或应诉手续时各预交仲裁费。案件结束后，仲裁费根据案件的处理情况，按照当事人各自实际应当支付的仲裁费数额交纳。
4.在一般情况下,如果你胜诉,不需要支付仲裁费用.
2020.07.20 19:56:38
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用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
工资至少每月支付一次，本月工资在第三个月发放属于违法，如1月份工资在3月份发放就属于违法行为。违法行为发生在两年之内的，可以向劳动保障部门投诉。如是离职结算，劳动者在做好工作交接后15日内和企业结清工资。
2020.07.20 22:07:58
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用人单位存在以下情形，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿，并可能面临加付赔偿金的处罚：
1. 未按照劳动
合同
的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬；
2. 支付劳动者的工资低于当地最低工资标准；
3. 安排加班但未能支付加班费；
4. 解除或终止劳动合同后，未按照法律规定向劳动者支付经济补偿。
2020.07.22 10:21:50
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我11月6号自离厂里不给我10月份的工资
可以到劳动部门投诉.
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